LAS MEJORES EMPRESAS PARA TRABAJAR EN ESPAÑA

Su Plan de Desarrollo Individual (PDI) anima a los empleados a delinear sus intereses de crecimiento y áreas de interés. Esto incluye oportunidades de aprendizaje continuo y personalizadas, como cursos que se ajusten a sus ambiciones profesionales o plataformas digitales de aprendizaje a la carta sobre diversos temas. También se les invita a mantener conversaciones trimestrales con sus superiores para hablar sobre la motivación y las necesidades de desarrollo, con el propósito de que se puedan desarrollar nuevas oportunidades de aprendizaje continuo personalizadas y que estén alineadas con las aspiraciones de los empleados. Las oportunidades formativas incluyen la participación en iniciativas o proyectos a través del desempeño en el puesto de trabajo, el coaching y la mentorización, lo cual se formaliza a través de nuestra plataforma digital de aprendizaje.